Вечер в хату, ебаное сообщество! Пишет гребец, которому посчастливилось ощутить на себе, что такое совковый формат оплаты, только в «современных» IT галерах.

Акт1. Вступление.

Что вы себе представляете, когда читаете в описании вакансии «своевременная оплата труда?» Наверное для большинства из вас картинка выглядит так: 1-5 числа нового месяца я получаю бабки за прошлый.

Ага, щас. Оказывается это не так.

Акт 2. Знакомство.

Врываюсь утром на собеседование, где типичная хрюша с типичной натянутой улыбкой пытается рассказать о прелестях галеры, в которую вы приходите.

Рассказывает красиво по методичке, но чудесным образом умалчивает одну деталь: выплата зарплаты происходит чуток необычненько. Хрюше не выгодно это говорить (как я уже понял в итоге), потому что процент желающих работать в ее галере сократится вдвое.

Акт 3. Ахуевание.

Подходит к концу мой первый месяц работы, на носу первая зп (как я думал) и мысли о том, куда потрачу бабулечки. Возвращаюсь после работы домой с коллегами гребцами и собственно затронул данную тему. Один из гребцов посмотрел на меня и с улыбкой заявил — «не чувак, тут все не так работает». Оказывается, что бы получить бабки за отработанный месяц, нужно ждать конца следующего месяца. И так постоянно. В качестве подачки Вам конечно кинут 30% вашей прошломесячной зарплаты в середине следующего месяца (в офисе большинстве называют это авансом, но по факту всем понятно, что это же не аванс) ,ну а всю сумму в итоге вы получаете лишь в самом конце следующего месяца. Начал работать с сентября? А бабулечки за сентябрь ты получишь лишь в конце октября. А за октябрь в конце ноября. И так далее.

Акт 4. Осмысление.

95% гребцов говорят, что узнали об этой херне тоже постфактум, уже работая в галере. Как так получилось? Указано же четко в описании вакансии «своевременная оплата труда». С каких пор своевременная оплата это когда тебе дают бабки с запозданием в месяц? Данный вопрос частично был освещен в коментах на доу одним из гребцов, остальных же видимо данный вопрос не возмутил и они тихонько это проглотили, сидя на стульчике и пописывая свой чудо код.

Акт 5. Выводы.

В силу особенностей своей натуры, я не снимаю с себя ответственность в данной ситуации. Нужно было быть более дотошным на собеседовании, вплоть до того, что бы затрахивать хрюшу даже самыми банальными, на первый взгляд, вопросами. Не бойтесь мучать вопросами хрюш, когда устраиваетесь на новое место работы. Всегда. Даже, если черным по белому в вакансии указано «у нас все за*бись», уточняйте каждую деталь.

— прислал Анонимус