Ты хороший кодерок с безупречным английским? Пока не расскажешь принцип работы иммунитета и вакцин – хуй тебе, а не работа у Андрея Никишаева.

Понял что теперь на собеседовании в обязательном порядке буду спрашивать сначала мнение о вакцине против ковида, а потом принцип работы имунитета и вакцин разных видов.Если человек будет иметь жесткую позицию но без понимания — нахер.Ибо вероятно все остальные решения он будет принимать так же.Как, блять, медицинские знания влияют на навык программирования? Ты кодеров нанимаешь или ученых-исследователей?

Интересно, схуяли его интересует только тема вакцин. Может, еще нужно спрашивать о принципах работы движка в машине, если человек на личной тачке в офис приезжает? Или термодинамику воды и пара в чайнике на кухне, если кофе пить посмели?

В комментариях парнише начали объяснять, что его позиция неадекватна. Как минимум потому, что он выступает против «жесткой позиции» и «фанатиков», хотя сам к ним относится.

И тут его понесло:

Андрюха: К примеру парням я могу задать вопрос «а дрались вы с кем то на улице», и если ответ нет а типу овер 30, то тоже вероятно нет. ибо я не люблю трусов и предателей. Комментатор: а почему чтобы быть не трусом и не предателем обязательно надо дать кому-то по морде. Это показатель интеллекта или привязка к средневековым стереотипам? Андрюха: потому что статистически нельзя не дать комуто в морду, не будучи трусом и предателем. Я уже молчу о том что мужик должен уметь давать в морду, а что бы уметь он должен этому учиться и это делать.[…] Комментатор: А если еще не дрался, но прям на собеседовании готов выйти с Вами перемахнуться, возьмете его на работу? Андрюха: ну на работу не знаю зависит и от остальных моментов, но руку точно пожму) да и размяться среди рабочего дня, что может быть лучше?Пиздец.

Задрот получил каплю власти и решил, что может чмырить соискателей. Мол, давай мне рассказывай про вакцины или пойдем попиздимся.

Как сказал сам Андрей: «Вероятно, все остальные решения он будет принимать так же».

Так что стоит учитывать это, если будете работать с этим человеком.

По наводке Анонимуса

По материалам Linkedin